เป็นสถานการณ์ที่ไม่ธรรมดาเลยทีเดียว กับธุรกิจยักษ์ใหญ่ในสหรัฐอเมริกาที่พากันประกาศเลย์ออฟพนักงานกันอย่างพร้อมเพรียง โดยเราได้รวบรวม 5 บริษัทชื่อดังในตลาดสหรัฐอเมริกันที่ออกมาประกาศเลย์ออฟพร้อมเหตุผลที่ใช้ในการเลิกจ้าง ดังนี้
เลิกจ้าง
-
- Digital
ทำไม Tech Company ในสหรัฐอเมริกาเลย์ออฟพนักงานจำนวนมาก และใครบ้างที่ได้รับผลกระทบ
by Mrs.OKby Mrs.OKจากการเลย์ออฟพนักงานสายการบิน พนักงานในธุรกิจค้าปลีก และอีกหลากหลายสาขาในช่วงที่เกิดการแพร่ระบาดของ Covid-19 เมื่อช่วงปี 2020 ที่ส่งผลให้โลกต้องหมุนเข้าสู่ดิจิทัล หนึ่งในอาชีพที่ถูกมองว่าปลอดภัยมากที่สุดอาจเป็นอาชีพในสาขาเทคโนโลยีที่พบว่ามีการจ้างงานเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องเพื่อรองรับการเติบโตของ Hybrid Work หรือ eCommerce เพื่อพาผู้ใช้งานเข้าสู่ยุคดิจิทัลอย่างเต็มรูปแบบ
-
H&M แบรนด์แฟชั่นจากสวีเดนกลายเป็นยักษ์ใหญ่รายแรกของสหภาพยุโรปที่ต้องประกาศเลย์ออฟพนักงานเพื่อลดค่าใช้จ่าย โดยล่าสุดมีการประกาศเลย์ออฟพนักงานมากถึง 1,500 ตำแหน่ง ซึ่งคาดว่าจะช่วยบริษัทประหยัดเงินได้ราว 2 พันล้านโครนา หรือประมาณ 6,688 ล้านบาทต่อปี
-
จากกรณี บริษัท เจ เอส แอล โกลบอล มีเดีย จำกัด ผู้ผลิตรายการทีวีอายุ 43 ปี ประกาศ “ปิดกิจการ” บางส่วน ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2565 เนื่องจากช่วง 8 ปีที่ผ่านมาได้รับผลกระทบจาก Digital Disruption และการแพร่ระบาดของเชื้อโควิด-19 ทำให้ “ขาดทุน” ต่อเนื่อง
- AutomobileBrand Move !!
อีลอน มัสก์ชี้สัญญาณเศรษฐกิจถดถอยมาแล้ว เตรียมหั่นพนักงานเทสล่า 10% – หยุดจ้างพนักงานใหม่ทั่วโลก
by Mrs.OKby Mrs.OKการส่งอีเมลให้พนักงานกลับเข้าออฟฟิศเมื่อไม่นานมานี้ของอีลอน มัสก์ (Elon Musk) อาจเป็นแค่สัญญาณเริ่มต้น เพราะมีรายงานว่า มหาเศรษฐีคนดัง อาจมีแผนหั่นพนักงานเทสล่า (Tesla) ลง 10% จากจำนวนพนักงาน 100,000 คนทั่วโลก (ตัวเลขในปี 2021) เนื่องจากพบสัญญาณไม่ดีด้านเศรษฐกิจที่จะเกิดขึ้นหลังจากนี้ แม้ว่าความต้องการรถเทสล่าจะยังคงพุ่งสูงทั่วโลกก็ตาม
-
การลดลงของลูกค้าเน็ตฟลิกซ์ (Netflix) จำนวน 200,000 รายที่บริษัทประกาศออกมาเมื่อไตรมาสที่ 1 ของปีอาจกำลังสั่นสะเทือนอาณาจักร Netflix มากกว่าที่คิด เพราะอาจทำให้ Netflix เป็นหนึ่งในบริษัทที่ต้องเริ่ม “ควบคุมต้นทุน” เห็นได้จากกรณีล่าสุดที่บริษัททำการเลิกจ้างพนักงานรวดเดียวถึง 150 คน หรือเทียบเท่ากับ 2% ของจำนวนพนักงานทั้งหมด
- Brand Move !!
ไปดูซากุระยากขึ้น สายการบินญี่ปุ่นจำกัดไฟล์ทละ 100 คน ลดเสี่ยงโควิดพันธุ์ใหม่ระบาด
by Mrs.OKby Mrs.OKยังกลับมาทำเงินกันไม่ได้ง่าย ๆ สำหรับธุรกิจสายการบิน โดยเฉพาะในประเทศญี่ปุ่นที่อัตราการติดเชื้อไวรัส Covid-19 ยังไม่ลดลงในระดับที่น่าพอใจ และมีแนวโน้มจะเกิดการระบาดของไวรัสสายพันธุ์ใหม่ได้อีกครั้งหากไม่มีการป้องกันที่ดีพอ โดยเมื่อต้นสัปดาห์ที่ผ่านมา รัฐบาลญี่ปุ่นได้มีคำสั่งให้สายการบินต่าง ๆ ที่มาจากต่างประเทศลดจำนวนผู้โดยสารที่จะบินเข้าญี่ปุ่นให้เหลือเพียง 100 คนต่อไฟล์ท ขณะที่สายการบินภายในประเทศก็จะถูกจำกัดให้มีการเดินทางได้ไม่เกิน 3,400 คนต่อสัปดาห์
- Brand Move !!COVID-19
ธุรกิจโฆษณากระทบหนัก Dentsu เตรียมหั่นพนักงานทั่วโลก 6,000 คน
by Mrs.OKby Mrs.OKDentsu Group ประกาศลดพนักงาน 6,000 คนในปีหน้า หรือคิดเป็น 12.5% ของพนักงานทั้งหมด เพื่อเตรียมพร้อมรับมือกับสถานการณ์รายได้ที่จะปรับตัวลดลง หลังธุรกิจต่าง ๆ มีการลดการใช้จ่ายเงินเพื่อการโฆษณา โดยทั้งหมดเป็นพนักงานของ Dentsu International ซึ่งเป็นบริษัทในเครือที่ดูแลธุรกิจนอกประเทศญี่ปุ่น
- Brand Move !!
บิ๊กบอส “แสนสิริ” ปัดข่าวเลิกจ้างพนักงานบริษัทในเครือ “พลัส พร็อพเพอร์ตี้” 600 คน
by Janby Janทำเอาเกือบช็อก!! วงการอสังหาฯ เมื่อ “เดลินิวส์” รายงานข่าวว่า “พลัส พร็อพเพอร์ตี้” ในเครือแสนสิริ เลิกจ้างฟ้าผ่า 600 คน บิ๊กบอสแสนสิริ ออกมาเคลียร์ทันทีว่าตัวเลขน้อยกว่านั้น
- Brand Move !!Media
เซ่นวิกฤติโควิด! ‘เนชั่น’ ปิดหนังสือพิมพ์ ‘คมชัดลึก’ ลาแผงฉบับสุดท้าย 8 เมษายน
by Janby Janวิกฤติโควิด-19 ลามวงการสื่อ เมื่อยักษ์ใหญ่เครือเนชั่น ที่นำทัพโดย “ฉาย บุนนาค” ประกาศมาตรการรองรับผลกระทบจากสถานการณ์โควิด-19 ระลอกแรก “ลดเงินเดือน” พนักงานทุกคนในเครือ ตามมาติดๆ ดาบสอง “เลิกจ้าง” บทสรุป “ปิดหนังสือพิมพ์คมชัดลึก” อายุ 18 ปี เหลือเฉพาะออนไลน์ ฉบับสุดท้าย 8 เมษายน